南京红宝丽借助ERP规范业务流程,实现集团管控

来源:畅享网  作者:流沙
2011/3/9 16:36:09
南京红宝丽借助赛捷软件规范业务流程,实现了集团管控。

经过数轮筛选和比对之后,红宝丽最终选定与赛捷合作,并采用Sage ERP X3作为解决方案。陈三定表示,做出这样的选择是基于赛捷领先的技术优势,Sage ERP X3含盖了企业的各种业务活动,从财务管理到生产管理,以及企业的采购、销售与库存等领域,同时,还具备与PLM、WMS、SCM、FRP等多种软件的兼容性,以及适用于各种规模企业的能力。经过多年的市场耕耘,赛捷已经在中国大中型企业用户中获得了良好的口碑,并且在上海纳克、美国奥麒化工等多家化工行业企业中实现了成功应用,方案的成熟和应用的广泛能够为接下来进行的红宝丽ERP项目的实施提供丰富的经验和参考。2009年10月,双方正式签署了合作协议。

实施:通力合作推进项目一期上线

据了解,红宝丽不仅制定了明确的信息化目标和需求,列出了具体的实施计划,还成立了信息化建设领导小组及ERP项目的实施团队。领导小组由公司董事长芮敬功直接担任组长,实施小组由陈三定担任组长。

2009年11月,赛捷实施顾问全部到位,项目实施正式开始。2010年元旦,红宝丽就完成了ERP数据的维护工作,如此高效的成果得益于Sage ERP X3系统的灵活性,即:可以先把系统框架搭建起来,把数据放上去,然后再详细沟通需求,而之后基于表单、流程细化、生产、质量控制等产生的需求,都可以在这个开放扩展的平台之上逐步实现。

陈三定坦言,在制定实施计划的过程中,红宝丽和赛捷双方的项目组成员都耗费了不少心血。因为红宝丽是一个多组织的企业,在实施计划时不仅要考虑实施主体公司的需求,还要顾及到各子公司分步骤实施的计划。所以,项目组在制定总项目执行计划的同时,每周还要再制定一个周计划,尤其是在项目实施的磨合期。而每一次制定下周计划时,项目组都要先回顾上一周的实施情况是否按计划进行,然后讨论问题,再借鉴上周的实施经验,制定出下一周的实施计划。在整个实施过程中,项目组还实行了“24小时不关机”的制度,保证出现问题之时,项目组成员可以及时沟通讨论,直至问题解决。

就是通过这样一系列的努力,仅用了一年多一点的时间,ERP、OA、HR上线运行,红宝丽信息化建设第一期的目标如期实现了。在谈到实施经验时,陈三定表示,除了企业员工的积极性,赛捷在项目实施中的通力合作,还有赛捷X3系统的成熟适用及赛捷项目组的经验支持,都是非常重要的。

效果:系统功能强大不负众望所归

经过一段时间的运行,Sage ERP X3系统的效果已经显现出来,陈三定表示:“红宝丽对信息化建设的要求比较高,而第一阶段的信息化建设不负众望、成绩斐然。”

表现最为突出的首先是规范了企业的工作流程,借助Sage ERP X3“整合控制业务、优化加速流程”的功能,红宝丽明确了关键工作流的标准,使日常重复性的工作得以规范化,规范性的工作得以流程化,落实到了日常工作当中,并且实现了业务整合。“Sage ERP X3是一套开放式的管理解决方案,能满足红宝丽不断调整变化的管理流程,来适应公司发展。” 陈三宝这样评价到。

其次,通过实施财务管理、采购管理、库存管理、销售管理、生产制造管理等模块的功能,提高了红宝丽每个业务环节的工作效率,有机整合了企业业务。系统上线之前,母公司与异地子公司的沟通主要是采用电话和传真的方式,地域距离及沟通即时性的欠缺,导致了企业在采购、生产和管理方面的难度较大。系统整合之后,避免了母子公司责任机构的重复建设,集团建立了统一的采购、市场、生产调度,使这些环节的运营能够更加契合企业战略目标的达成,为集团管控提供了平台。

第三,红宝丽在Sage ERP X3系统之上搭建了一个集团性的数据查询系统,通过这套系统,实现了“敏捷决策支持”的效果,相关部门的人员能够及时了解到整个集团的资源情况,如库存、产品订单、销售、采购等信息。毫不夸张地说,这套系统也为管理层提供了一个即时了解企业经营情况的窗口。

此外,之前关于企业关联交易定价、核对相对麻烦的问题,也在系统上线之后迎刃而解,通过系统,红宝丽能够将关联交易做得更加规范合法,方便快捷。

而在即将进行的信息化建设中,红宝丽计划在赛捷X3系统的基础之上做进一步的拓展应用,将全面预算管理等内容纳入到信息系统中去,这一点也充分体现了Sage ERP X3作为一个可拓展的先进的技术平台的优越性。令陈三定同样赞赏的是,与赛捷合作不仅是签订了一个技术化的协议,还能够持续得到赛捷顾问的建议和支持。在整个二期规划内容、目标和要求制定的过程当中,赛捷项目组会与红宝丽共同完成相应的工作。

随着中国企业的不断成熟,越来越多的企业家认识到,清晰的文化建设是企业持续发展最强的引领者和支持动力。在红宝丽的企业文化中,“树信心、下决心、树恒心”的工作作风,“做强、做大、做长”的理念和“制度创新、管理创新、技术创新、市场创新、文化创新”的发展途径……在红宝丽的信息化建设过程中发挥了不可小觑的力量。红宝丽借助赛捷软件,达到了规范业务流程、实现集团管控的目标,并将与赛捷软件携手,继续将信息化建设进行到底,同时,也会将这种企业文化贯彻始终。

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责编:刘书畅
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